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Notre démarche permet à un groupe de se réunir et de créer une dynamique de réflexion profonde sur un thème complexe.Il permet de faire travailler ensemble un grand nombre de personnes, d’une dizaine à plusieurs centaines en laissant une grande liberté aux participants. Cette méthode, basée sur l’auto-organisation et la liberté d’expression, créé un climat favorisant l’initiative et l’apprentissage.
Notre démarche de création de valeur s’adapte aux organisations complexes. Chaque participant exprime auprès de ses pairs sa propre vision, la fait partager et la confronte. De ces échanges, émerge une vision plus complète, plus en connexion avec l’avenir de la vocation, qu’il est possible de s’approprier aussi bien collectivement qu’individuellement. Il initie une dynamique de collaboration durable.
Notre démarche est un espace de créativité et suscite le désir des participants à approfondir leur travail. En répondant à leurs attentes, l’organisation peut trouver une source de mobilisation de ses acteurs et proposer des définir d’actions ou de réflexions. Nous proposons un autre format d’événement où les participants sont véritablement des participants qui vivent un moment valorisant.
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La préparation de la problématique de l’événement doit être claire et appropriée au contexte pour susciter la dynamique participative.
Nous animons une séance créative avec l’équipe de projet pour définir cette problématique.
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L’événement sera réussi si les participants concernés par la problématique y sont présents et sont motivés pour y œuvrer.
Nous définissons les moyens et outils de communication adéquats et effectuons le recrutement des futurs participants.
Fondateur conférencier
Koceila Chougar est spécialiste en facilitation et intelligence collective. Il pratique depuis plus de 5 ans les approches de créativité en groupe pour faire émerger de nouveaux concepts auprès des organisations pour être la pointe de la transformation.
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John, Customer
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